Jobb med oss
Behalf skal være et sted der alle føler seg trygge, trives, blir flinkere og vokser som mennesker og fagpersoner.
Ledige stillinger
Gode arbeidsforhold
I Behalf jobber vi hardt, i høyt tempo, og leverer topp kvalitet. For å få til det investerer vi mye i de ansattes trivsel og arbeidsforhold. Vi vil sørge for at alle har det så bra på og rundt jobb som mulig.
Vi er opptatt av å være en familievennlig arbeidsplass og legge til rette for at livets kabal skal gå opp så godt som mulig, uavhengig av livsfase. Alle er bevisste på at vi er en del av et kollektiv. Siden alle til enhver tid bidrar så godt de kan, har vi stor frihet til å legge til rette for den enkeltes livssituasjon.
Gode holdninger
Alle skal føle seg trygge, trives, blir flinkere og vokse både som mennesker og som fagpersoner i Behalf.
Derfor har vi ganske høye forventninger til hver enkelt når det gjelder holdninger til arbeidet, kundene og kollegene.
Alle ansatte i Behalf
- er oppriktig interessert i å forstå både kundenes virksomhet og brukernes hverdag
- møter kunder og sluttbrukere med ydmykhet og respekt
- vil at livet skal være mer enn arbeid, og at jobben skal være et godt sted å være menneske
- lever godt med at folk har ulik arbeidsevne i ulike livsfaser
- vil gjøre alt de kan for at kundene våre skal nå målene sine og brukerne skal få det bra
- har en sterk indre driv for å lage bra ting
- liker tett og tverrfaglig samarbeid
- tør å utfordre, og å la seg utfordre
- er opptatt av å gjøre en best mulig jobb, og minst like opptatt av å bidra til å gjøre andre gode
- er interessert i verden og samfunnet rundt seg
- har lyst til å være med på å bygge opp Behalf til å bli et helt unikt selskap.
Kontor i sentrum
Vi har lyse, fine lokaler midt i Oslo sentrum. Alle har en fast plass i et åpent kontorlandskap, med gode muligheter for å jobbe i fred på et stillerom eller jobbe sammen på et prosjektrom.
Her spiser vi lunsj sammen hver dag, både brødmat og varmlunsj. Det er alltid snacks, frukt og drikke i kjøleskapet, og når kaffikanna er tom kverner vi opp god kaffi fra Lippe og brygger en ny kanne.
Vi prøver å jobbe mest mulig fysisk sammen på kontoret, men vi jobber også hjemmefra eller fra andre steder når det er behov for det.
Lønn for strevet
I stedet for å gi alle lønn etter mer eller mindre presise målkriterier for innsats og resultat, har vi et system der alle med samme erfaringsnivå tjener det samme. Har du 0 til 9 års erfaring øker lønnen din med en forhåndsdefinert sum hvert år, frem til du når seniornivå med 10 års erfaring. Som senior tjener du det samme som alle andre seniorer, enten de har 10, 12 eller 15 års erfaring.
Lønnen øker årlig i takt med konsumprisindeksen — som betyr at ingen får redusert reell kjøpekraft. Ingen bremses i lønnsutviklingen sin på grunn av foreldrepermisjon eller sykdom. Lønnen påvirkes ikke av relasjon til nærmeste leder, hvor flink man er til å markere seg og ta plass, eller hvilken stillingstittel man har. Og ingen trenger å grue seg til å fortelle sjefen sin hvorfor akkurat de fortjener å gå opp litt i lønn.
Hos oss gjør vi alt vi kan for å minimere interessemotsetninger. I stedet for at de ansatte skal jobbe hardt sånn at eierne kan ta ut store utbytter, har vi lagd et opplegg som gjør at utbytter først blir utbetalt når alle ansatte som ønsker det eier sin del av selskapet — og at vi eier like mye hver.
Personer, ikke ressurser
Vi prøver å begrense oss til å jobbe med maks to prosjekter eller prosesser per person på en gang, men vi klarer det ikke alltid. Dette betyr at vi sjelden jobber fulltid over lang tid på ett enkelt prosjekt, og at vi aldri driver med ren hodeutleie.
Så langt det er mulig unngår vi stafettjobbing, og vi vil helst at de fleste eller alle på et prosjekt er med fra start til mål.
Sosialt og gøy
Den offisielle uoffisielle tur- og togkomiteen bestående har ansvaret for å planlegge årets større happenings som er:
- julebord
- sommerfest
- den årlige båtturen.
I tillegg har vi vaffeltorsdag på kontoret en gang i måneden. Utover det, forsøker vi å finne på ting sammen en gang i måneden. Vi liker blant annet å spille dart, ta badstu før jobb og klatre. Alle er alltid velkommen og invitert, og det er alltid helt ok å ikke bli med.